8月20日，陕能新疆工会正式启动“体重管理年”专项活动，旨在响应国家“健康中国”战略号召，切实改善职工健康状况。本次活动以“科学管理体重，共筑健康未来”为主题，覆盖公司全体职工，将通过多元化的健康管理举措，打造活力满满的职场生态。

精准施策，构建健康管理体系

针对2025年职工体检显示的健康问题，工会精心设计了“三维一体”活动框架：一是成立跑步、篮球、健身等8大运动兴趣小组，由具有特长的职工担任组长，每周组织1-2次集体锻炼，实现“兴趣驱动、科学锻炼”；二是定期举办综合性体育赛事，设置台球、篮球等竞技项目，鼓励以分工会为单位组队参赛，激发团队活力；三是开展“健康之星”评选，从体重变化、运动参与度、健康指标改善等维度综合评估，为表现突出的职工提供专项奖励，形成长效激励机制。

多维保障，夯实活动基础

为确保活动实效，工会建立了全方位支持体系：投入专项资金，购置乒乓球、羽毛球等专业器材，并配备智能体重秤用于健康监测；与专业机构合作，定期维护运动场地设施，同时安排专人负责活动组织与宣传；特别设立“健康管理专员”岗位，为职工提供个性化运动方案和健康指导，切实将“健康关口前移”。各部室同步制定保障措施，确保职工参与活动的时间与资源支持。

全员动员，共赴健康之约

在启动仪式上，工会主席发出倡议：“健康是奋斗的基石，更是企业发展的动力。让我们以此次活动为契机，养成科学运动习惯，以强健体魄迎接新挑战！”现场同步开启运动兴趣小组招募，职工们纷纷扫码加入心仪团队，气氛热烈。后续还将开展健康知识讲座、体检报告解读等配套活动，形成“运动-监测-干预-提升”的闭环管理模式。

本次活动既是公司落实“以人为本”理念的生动实践，也是响应国家“体重管理年”行动的具体举措。通过将健康管理融入日常工作，陕能新疆正以实际行动诠释“健康企业”的深刻内涵，为职工幸福生活与企业高质量发展注入澎湃动能。